Decreto Flussi 2010/2011 – Domande e risposte del Ministero
Tutte le Faq del Viminale
Il decreto flussi 2010/2011 prevede la possibilità di assumere collaboratori domestici a patto di poter dimostrare una capacità reddituale in grado di sopportare il costo della retribuzione dovuta al lavoratore e dei relativi contributi INPS per il servizio prestato. Il datore di
Decreto Flussi – Ho presentato domanda ma ho già cambiato lavoro come posso fare?
Sopravvenuta indisponibilità del datore di lavoro
Si, anche un’azienda da poco costituita può richiedere il nulla osta per l’assunzione di lavoratori stranieri. In tal caso, nella domanda di nulla osta (Mod B-Sub o Mod C-Stag) l’azienda si limiterà ad indicare il fatturato conseguito nell’anno precedente. Nel corso dell’istruttoria
L’art. 22 comma 12 del T.U. sull’Immigrazione prevede una sanzione penale nei confronti del datore di lavoro che assume alle proprie dipendenze un lavoratore straniero privo di un regolare permesso di soggiorno o il cui permesso di soggiorno sia scaduto, senza che
L’ art. 11, comma 1, lett. c quinquies) del dpr 99/394 come modificato dal dpr 18 ottobre 2004 n. 334, precisa che il permesso di soggiorno per cure mediche è rilasciato “a favore del genitore di minore che si trovi nelle condizioni
Il permesso di soggiorno rilasciato originariamente a questa persona in base all’art. 27, comma 1, lett. d) del T.U. sull’Immigrazione (“Ingresso per lavoro in casi particolari”), non consente di cambiare tipo di attività lavorativa. E’ quindi necessario continuare a svolgere lo stesso
La situazione della moglie e dei figli potrà essere affrontata solo successivamente, quando il marito potrà perfezionare un permesso di soggiorno per motivi di lavoro subordinato; solo in seguito si potrà prendere in considerazione la possibilità della ricongiunzione familiare (art. 29, T.U.
Ci spiace dover contraddire il parere di questo consulente che evidentemente non è aggiornato. Probabilmente, si è rifatto alle disposizioni emanate in occasione della sanatoria delle collaboratrici domestiche o badanti (adottata contemporaneamente all’entrata in vigore della legge Bossi-Fini nel 2002). Allora era
L’art. 5 bis, comma 1, lettera b) del Testo Unico sull’Immigrazione (D.L.vo 25 luglio 1998, n. 286) prevede che il datore di lavoro formalizzi l’impegno al pagamento delle spese di viaggio per il rientro del lavoratore nel paese di provenienza. In effetti
L’indennità di mobilità (si veda la Legge 23 luglio 1991, n.223, Norme in materia di cassa integrazione, mobilità, trattamenti di disoccupazione, attuazione di direttive della Comunità europea, avviamento al lavoro ed altre disposizioni in materia di mercato del lavoro – G.U. n.
Ricordiamo che anche per i rapporti di lavoro in corso alla data di entrata in vigore del regolamento di attuazione (Decreto del Presidente della Repubblica 18 ottobre 2004, n.334 – “Regolamento recante modifiche ed integrazioni al decreto del Presidente della Repubblica 31